Bei uns sind Sie durch jegliche Vielfalt zukunftssicher und haben viele Möglichkeiten.

Wir halten in jeder Situation zusammen und spielen gemeinsam! Einer für alle, Alle für einen!

Durch unser multiprofessionelles Team erreichen wir gemeinsam ein qualitativ hohes Niveau. Dabei kann jede*r die eigenen Stärken einbringen.

Wir legen viel Wert auf ein gutes Miteinander und sorgen für eine familiäre Atmosphäre.

Durch den Caritas-Tarif AVR, sowie durch eine zusätzliche Betriebsrente und weitere betriebliche Sozialleistungen liegt die Vergütung bei der Caritas weit über dem Branchendurchschnitt. Und das alles bei 39 Stunden in Vollzeit und 30 Tagen Urlaub.

Von der Ausbildung an stehen wir dir zur Seite. Eine fundierte Einarbeitung und die entsprechende Anleitung begleiten deinen Weg bei uns.
Gut qualifizierte und informierte Mitarbeiter*innen sind das Rückgrat unserer Arbeit. Die Caritas investiert daher in ein breites Spektrum an Aus-, Fort- und Weiterbildung sowie Supervision und Fachberatung. Wir unterstützen die individuelle Mitarbeiterentwicklung aktiv.

Die Caritas setzt sich für Familien ein, das gilt nicht zuletzt für unsere Mitarbeiter*innen. Im Rahmen unserer Möglichkeiten finden wir individuelle Lösungen, um Privates und Beruf gut miteinander zu verbinden.